Marekebisho katika kitabu cha kazi

Kujaza rekodi kazi, lazima kutofautisha kati ya mabadiliko na marekebisho. pointi ya kwanza na kuongeza ya entries sahihi, wakati mwisho ni kurekebisha kosa alifanya.

Marekebisho katika kitabu cha kazi: Cover Sheet

Wakati usajili wa kitabu kazi ni zinazozalishwa kwa mara ya kwanza, ni required kwamba kwanza (kielimu) ukurasa ina taarifa sahihi kuhusu jina, jina la kwanza, jina la katikati na tarehe ya kuzaliwa ya mtu kuja kufanya kazi. Kwa kuwa hati haitoi picha, habari hii itakuwa ya umuhimu fulani. Habari hii huamua nani hasa anamiliki hati.

kanuni ambayo marekebisho kufanywa katika kitabu cha kazi, kamwe iliyotolewa. Hata hivyo, kanuni za kutunza kumbukumbu kusema kwamba hotfix si chini ya entries makosa. Hivyo, makosa ya kuingia kulipwa inafanya hati batili, na historia ya ajira lazima kubadilishwa. ukiondoa hii ni wakati mfanyakazi iliyopita data pasipoti. Katika hali hiyo, zaidi ya data ya zamani na kuandika mpya uhakika kiungo, ambayo ni ushahidi wa ukweli huu.

Kujaza rekodi ya kazi, ni kuweka kampuni muhuri. Mara nyingi zipo tofauti kwamba ni kuhusishwa na entries kwenye sura "Maelezo kuhusu kazi." Mara nyingi Kompyuta makada katika kukamilisha kitabu kazi kufanya makosa katika sehemu hii. Baadhi zinaonyesha kwamba mfanyakazi haijawahi awali alifanya kazi na urefu wa ajira yeye ni mbali. Hii si sahihi kabisa. Mara ya kwanza, kufanya rekodi ambayo inaonyesha kazi. Ni zinageuka kuwa wengi hawana ufahamu kwamba taarifa katika kitabu cha kazi lazima kuzingatia maagizo ya mkuu. hati ya mtu kuwa kumbukumbu ya ajira, kutokana na jina mgawanyiko, taaluma na msimamo.

Habari kuhusu muda wa majaribio au mkataba, operesheni, hali ya malipo, uchunguzi, asili ya kazi na hali nyingine katika kitabu kazi si ya maandishi. isipokuwa ni kuanzishwa kwa kumbukumbu zinazohusiana na uhamisho kwa nafasi nyingine, au kama mfanyakazi ni kuhamishwa na mwajiri mwingine. Katika hali hii, kwa kazi maneno ya ziada "katika utaratibu wa uhamisho" akaunti.

Marekebisho katika kitabu cha kazi: sampuli kubuni kazi kwa maridhiano

Habari kuhusu ya muda kumbukumbu katika kitabu cha kazi ya sehemu kuu ya kazi tu kwa ombi la wafanyakazi. Lakini wakati mwingine hutokea kwamba mtu kufanya kazi ya muda tayari imekamilika, lakini anataka data juu ya hili walipewa katika kitabu cha kazi. Katika hali hii, data juu ya sehemu ya muda show baada taarifa kuhusu kazi kuu - hata kama rekodi ina tarehe mapema.

hati haina entries kwa uhamisho wa muda. Tu katika tukio kwamba uhamisho wa muda akageuka katika kazi ya kudumu, ukweli huu ni kumbukumbu katika rekodi ya kazi. Ni lazima kutaja tarehe na muda na ya kudumu uhamisho.

Marekebisho katika kitabu cha kazi: mifano kuhusiana na maudhui ya

Wakati rekodi ajira uongo ni muhimu kuandika upya na kuhakikisha kueleza kwa nini marekebisho kufanywa. Kuwa kulikuwa hakuna masahihisho, kufuta na misemo kama vile "Mabadiliko".

Kama katika kuajiri isiyo na tarehe sahihi, katika kitabu cha kazi kufanya marekebisho yafuatayo: kumbukumbu ya idadi ya rekodi batili, na karibu zinaonyesha tarehe sahihi.

Kama rekodi ni kukosa, marekebisho katika kitabu cha kazi kufanya juu mstari mpya kuonyesha kukosa habari, na kuwahakikishia sahihi yake na muhuri rasmi.

Pamoja na uharibifu wa vitabu kazi lazima kuwa kitendo cha kutoa ushahidi kwa kitendo hiki.