Ni biashara ya maadili gani

Wakati wa kuwepo kwa watu na kanuni fulani za maadili ambazo watu viumbe wa kijamii, kujaribu kuanzisha uhusiano kati ya watu. Hakuna jambo jinsi ujinga hakuwa na kuonekana mtu na mahitaji ya kimaadili na bila wao dunia itakuwa mired katika machafuko. Na kwa kiasi kikubwa ni masuala ya sheria ya mahusiano ya biashara. eneo la biashara lina uhusiano nyingi na uhusiano tata: mwajiri mfanyakazi, mfanyakazi, wafanyakazi mwanachama, mnunuzi na muuzaji ... Programu kama hizo za mawasiliano na majukumu tofauti kwamba watu kufanya katika jamii, mengi. kanuni za maadili ni wazi kufafanua wapi na nini unaweza kusema au kufanya kupita kwa nia ya binadamu na rude.

ni biashara ya maadili gani

Zinazoendelea duniani, kuna makampuni mpya, kupanua masoko ya kibiashara. Linapokuja suala la ushirikiano, suala la misaada ya maadili ya kibiashara. Utamaduni wa nchi mbalimbali ni tofauti, lakini kanuni za tabia kwa ujumla ni kujaribu kufanya biashara. Kwa mfano, cheo ulinzi ya mjasiriamali yeyote "mteja siku zote haki" - msingi wa uendeshaji wa mafanikio ya kesi. Hakika, katika uso wa ushindani mkali ni fidhuli kwa wateja kwa bidhaa na huduma una madhara hasi.

Kanuni na sheria za maadili ni hatua kwa hatua kubadilika. Kama awali mtu alikuwa na kufungua mlango kabla mwanamke na nimpe mbele, katika miaka ya hivi karibuni, wakati wanawake akawa maeneo mwanachama kamili wa biashara, kufanya hivyo mara ya hiari. Lakini licha ya mabadiliko, kuwa na ufahamu wa hali ya kimaadili inahitajika kila binafsi kuheshimu mfanyabiashara. Kwanza kabisa, sheria hii inatumika kwa mahusiano ya kimataifa. ngazi za juu wa mazungumzo, tahadhari zaidi ni kulipwa kwa kujifunza etiquette. Kama sheria za maadili katika biashara ya kimataifa inaweza kupunguzwa na sheria chache ujumla, mkutano mkutano uliofanyika katika kufuata kali na sherehe.

mahusiano ya biashara kuwahimiza wanachama wao kwa uwazi na ufupi, kukiuka haki za neno, usemi elimu, kuheshimu sheria au kanuni nyingine, lugha sanifu na nguo. Kiwango cha juu ya mazungumzo wanahitaji elimu ya wazi, kama vile sheria za karibu, utaratibu wa kuanzishwa kwa washiriki wengine, unaofaa kutumia zawadi na zawadi.

Kujenga kampuni yake mwenyewe, mkuu anadhani si tu ya mpango wake wa shughuli, lakini kuundwa maadili ambayo kampuni mpya kubeba uzito. Katika hali hii, maadili ya kibiashara mahusiano rasmi kuathiri utendaji kazi wa biashara. Kwa mfano, ni mkuu wa kile kinachoitwa sera zisizo kuingiliwa: tu anadhani kuhusu nafasi yake mwenyewe, si kumwamini wafanyakazi, si kuruhusu kwao kwa kuingilia katika mambo ya biashara. kazi ufanisi katika timu hii itakuwa mdogo sana, kwa sababu hakuna hali ya maslahi ya jamii. Kuna kanuni nyingine ya uhusiano wa biashara - timu. Katika hali hii, mkuu kufanya mkubwa wake kuchanganya maslahi ya biashara na mahitaji ya mtu fulani, kutakuwa na wala pia kali wala rafiki mno. Katika timu hiyo, kila mfanyakazi atakuwa kama wazi kama inawezekana kuzingatia viwango vya maadili, iliyoandaliwa na kampuni. Punctual, sahihi utekelezaji wa maelekezo katika utaratibu wa karatasi za biashara, mavazi kanuni - itakuwa wote kuzingatiwa. Wasimamizi huna kuona haya usoni kwa ajili ya kampuni yao au wateja au kwa washirika wetu. Basic dhana ya maadili anapaswa kujua.

Kwa mtu yeyote, hata busy katika biashara, unahitaji kujua ni kanuni za pamoja maadili ya kibiashara. Je, ni lazima kubisha juu ya mlango, wanazidi katika taasisi za umma, kuitana "wewe" au "wewe", alikuja kufanya kazi kwa ajili yake, ambao, salamu, wamesimama kupeana mikono, lakini kwa ajili ya mtu wewe tu ya maneno salamu. Kutojua sheria hizi wakati mwingine hufanya watu dufu na ujinga, na katika baadhi ya matukio hata kuzuia kazi ya washiriki wengine katika biashara uhusiano.

Miongoni mwa sehemu ya mafanikio ya kampuni daima hadi leo: sifa ya maadili ya wafanyakazi na ufahari kampuni. Hakuna haja ya kueleza jinsi zinahusiana vipengele hizi wakati moja haiwezekani bila nyingine, na kwa pamoja ni unthinkable bila ya tatu - utunzaji wa kali ya kanuni za maadili ya biashara.