Mfano wa hali ya migogoro kama rejea ya haraka kwa kuepuka yake

Katika maeneo yote ya maisha yetu, kama inaweza sauti inatisha, kusubiri kwa hali ya migogoro. Ni inaweza kuwa na misingi ya kashfa, au kuwa rena debatable, watu wawili au zaidi wanaweza kushiriki katika hilo. mfano yoyote ya hali ya migogoro kulingana na tabia ya wanachama wake, kwa mazingira ambayo kulikuwa na kutokuelewana juu ya kanuni za maadili ambazo zinazokubalika katika jamii husika.

Kutokuelewana mara nyingi hutokea katika familia, kazini, katika njia. Mume wakawa na mke wake, watumwa wa mkuu wa pissed kwa sababu yake ya mara kwa mara carping, fastidious ndege abiria wasioridhika na hali ya joto maji, ambayo ilimwezesha stewardess. Mfano wa hali ya migogoro inaweza kupatikana katika Subway, katika duka, lakini pia unaweza uzoefu kwa ajili yako mwenyewe katika msuguano wa ndani au huduma mpango. Lakini kuangalia kila kitu ili, kuanzia familia.

Kuchukua familia, ambalo lina watu wawili - mume na mke. mara nyingi sana, kila kinachosemwa, kuunganisha blanketi juu ya yeye mwenyewe, kujaribu katika nyanja zote za maisha kabla ya rafiki yake. Mara nyingi wanandoa kushindana kwa mishahara ya juu, elimu zaidi na hekima, kwa ustawi wa kitu chochote. Yote haya, kama sheria, akifuatana na Kashfa kutokuwa na mwisho, na kama hawana kuacha katika wakati, suala la talaka. Kama mfano wa hali ya migogoro inaweza kuzingatiwa katika familia na watoto, ambapo mwisho, kama wanasema, kuongeza mafuta ya moto. Baba anataka mtoto tena kupendwa naye, mama yangu anajaribu kuwarubuni naye kwa upande wake, wakati hii haipaswi kuwa wakati wote. Kama hii ni familia - watu wanaopenda kila mmoja, kuwa na mtoto kwa pamoja, zote tatu za wanachama wake lazima kuwa katika kipande moja, Jagir.

Mwingine nyanja ya ugomvi kutokuwa na mwisho - ofisi. Mifano ya hali ya vita kwenye shirika anaweza kuwa na misingi ya ushindani kati ya wafanyakazi, au ni matokeo ya mahusiano kati ya bora na chini. Katika kesi ya kwanza, kama sheria, watu kuonyesha mbali na kila mmoja na mafanikio yao. Kwa mfano, mtu anachukua nafasi ya Katibu ili kuwa na uwezo wa kulisha familia yake, na mwingine - ili kumiliki mwenyewe, ili kuondokana na uvivu, na kukosa kabisa katika kitu chochote. Kwa kawaida, mfano hayo ya hali ya migogoro inazalisha wivu, tamaa waudhi, na badala mwenzake. Pamoja na Mkuu wa hali ni ngumu zaidi. Mara nyingi nafasi ya meneja kuweka vijana, smart, lakini pia kabambe mtu. Chini ya uongozi wake ni muafaka kwa miaka walifanya kazi kwa ajili ya mema ya kampuni na kuwa na uzoefu bora. Bila shaka, kati ya watu hawa mara kwa mara kutokea kutokuelewana ambao unaweza kusababisha kufukuzwa.

Baada ya yote ya juu, ni muhimu kufahamu kuwa maisha itakuwa rahisi kama kila mmoja wetu ni tofauti kuvumiliana, kujizuia, kuheshimiana, wema. Kutokana na sifa hizi ni msingi mifano ya utatuzi wa migogoro katika familia na kazini. Katika kesi ya kwanza, wanasaikolojia kupendekeza kwa kukumbuka kile alifanya watu hawa kufunga fundo, kwa nini wao upendo kila mmoja. Hali ya pili ni ngumu zaidi, hata hivyo, kwa kutumia wema na uelewa ni kutatuliwa ugomvi wowote.