Kuendelea dereva binafsi: sampuli

Kila pili katika dunia ya leo ni dereva. Mtu itaweza gari yake mwenyewe, mtu anarudi teksi gurudumu au basi, na mtu ni ya kibinafsi dereva CEO au Tycoon.

Kuwa gari dereva mwenyewe, unahitaji kupata haki katika polisi trafiki, lakini kubeba watu wengine, unahitaji wamiliki ujuzi fulani na sifa binafsi.

maelezo ya kazi

dereva binafsi mara nyingi required katika makampuni makubwa. Ili vizuri kutathmini endelea wa dereva binafsi, meneja HR lazima kuelewa wazi nini hufanya madai ya kampuni ya posta.

kuendesha gari uzoefu, uzoefu juu ya nafasi hiyo na kuwepo kwa baadhi ya sifa ya maisha - vitalu tatu, ambayo kutathmini eychar. Hebu fikiria kila moja ya haya kwa kina, inawezekana maamuzi kama sampuli tena dereva suti binafsi.

maarifa required

Katika kazi yake, dereva ni wajibu kwa harakati salama ya mtu mwingine. Kwa mteja alikuwa starehe na si hofu ya kwenda katika gari, dereva anahitaji kujua:

• Kanuni na adhabu kwa kukiuka yao;
• kitengo cha mashine, sifa kuu ya kazi na sheria ya vipengele huduma na mabaraza;
• sheria na tarehe ya lazima kuangalia-ups,
• sheria ya huduma kwa mwili, mambo ya ndani, kanuni za tabia makini kwa gari;
• dalili za kutofanya kazi na mbinu za kujisaidia,
• kesi, kanuni ya kurekebisha tatizo kulazimika kuwasiliana kituo cha huduma,
• eneo la vituo vya required.

dereva wenye ujuzi na uzoefu huenda wasijue mambo rahisi, kama vile njia ya kupima kiwango cha mafuta, muda wa uingizwaji au eneo la tank kwa maji baridi. Mgombea katika muhtasari wa unaotolewa data makosa kwa moja au sheria za barabara, itakuwa kukidhi mahitaji kufuzu.

ujuzi wa kuendesha gari

Kwa muhtasari, dereva binafsi lazima unahitajika kama mwombaji kuendesha gari uzoefu wa magari utendaji. Hizi ni pamoja na mashine ya bidhaa "Mercedes", "Volvo", "Bentley", "Rolls-Royce".

uwezo wa kudhibiti gari kama - ujuzi muhimu, kwa kuwa magari hayo ni vifaa na makala nyingi juu, elimu ambayo dereva kuhakikisha abiria faraja wakati unaendesha gari. Kwa mfano, dereva anahitaji kujua jinsi ya kuongeza kuhesabu kati kiti cha dereva na mambo ya ndani, kama hali hiyo inahitaji. search muda mrefu kwa vifungo muhimu au kufanya udanganyifu sahihi kukiuka abiria faraja.

majukumu

Mfano endelea dereva binafsi lazima iwe na maelezo ya majukumu ambayo yeye alikuwa na kufanya katika kazi ya awali. Kama endelea kupewa taarifa kidogo, meneja HR lazima kufanya mahojiano kwa kuuliza swali kuhusu wajibu wa kazi.

Majukumu ni pamoja na:

• kuhakikisha utoaji wa wakati wa gari,
• Kutoa na tatizo la kiufundi limetatuliwa,
• kufuata na hatua za usalama wa gari waliokabidhiwa;
• udhibiti wa gari kwa kufuata kanuni zote ili kuhakikisha usalama wa abiria na wengine;
• kutoa serviceability ya kiufundi ya gari, kuendesha ukaguzi wa kujitegemea,
• kifungu kwa wakati wa mitihani katika kituo cha huduma au ukaguzi wa kiufundi katika kiwanda;
• injini matengenezo na compartment abiria, na mwili katika hali safi, kulinda yao kutoka mazingira ya nje kwa njia ya matibabu maalum uso;
• kudumisha maisha ya afya, kukataa matumizi ya vitu yoyote akili au ya kulevya yanayoathiri uratibu na mtazamo wa hali halisi,
• lazima wazi njia ya utafiti kabla ya kuondoka, na uratibu wa njia na abiria au wakubwa;
• kufanya karatasi usafiri kwa lengo la alama ya mileage, njia, matumizi ya mafuta;
• mwisho wa siku hutoa taarifa yake ya gari katika karakana au kura ya maegesho.

Mfano Binafsi dereva endelea ni pamoja uhamisho wa majukumu. Au halipo uncharacteristic pointi kumbukumbu muhimu kufafanua mwombaji.

haki za

nafasi yoyote presupposes si tu kazi lakini pia haki. dereva - si ubaguzi.

Katika kazi yake, yeye ana haki ya:

• mahitaji ya utii wa masharti ya abiria (kiti ukanda matumizi, usafirishaji wa watoto katika viti vya gari, bweni na kutua mahali pekee katika hasa ruhusa);
• kupata taarifa muhimu katika kamili;
• kuwasilisha mapendekezo katika kuboresha usimamizi wa kushindwa kuendesha gari salama, kuongeza uwezo wao, kuboresha kazi;
• mahitaji kutoka uongozi wa mazingira ya kazi si kinyume na sheria;
• maamuzi katika ugawaji wa umahiri.

wajibu

Kwa kawaida cv binafsi halibainishi wajibu kwamba mfanyakazi anawajibika kwa mwajiri. Hata hivyo ni muhimu kujua nini athari zilikuwa mikononi mwa mwajiri katika kesi ya ajali au uharibifu.

dereva ni wajibu wa:

• Untimely, ghafla utendaji au nonperformance wajibu;
• kushindwa kutii maagizo, maamuzi, kufungwa kwa utunzaji wa siri za biashara, habari za siri, data binafsi;
• ukiukaji wa nidhamu ya kazi, sheria ya kanuni za kazi, kanuni za usalama na OT.

ulinzi

binafsi kazi dereva, ingawa si kuhusiana na hatari, lakini ni ngumu na kuwajibika. Katika kazi yake, dereva binafsi ni ulinzi na sheria na kanuni za kampuni au mkataba, ambayo ni katika ajira. sheria Urusi, sheria za kazi kulinda mfanyakazi katika kazi yake.

binafsi sifa

Mtu anahitaji dereva binafsi, ina kipato cha juu na mara nyingi mgonjwa wa hasira. dereva ana kuzoea abiria kujisikia hisia zao na kuwa na uwezo wa kusikiliza, na kuendeleza mazungumzo, na kunyamaza wakati muhimu.

Binafsi sifa dereva ina jukumu muhimu. Mfano endelea kazi binafsi dereva lazima iwe na uhamisho wa sifa muhimu ya binafsi ya mgombea.

Miongoni mwa muhimu kuonekana:

• upinzani dhidi ya dhiki,
• kubadilika,
• uwezo wa kupata lugha ya kawaida,
• uelewa,
• adabu;
• uaminifu;
• kuvumiliana.

Kwa sababu ya maalum ya nafasi ambayo dereva ana kazi, sifa muhimu zaidi ni uwezo wa kuhifadhi habari. Ili kuepuka kuwa chanzo cha kuvuja kubwa ya data za siri, dereva lazima kutambua kwamba kila kitu kusikia juu ya kazi hautakuwa haijatoa.

Mfano endelea

Majukumu Binafsi dereva endelea mgombea mara nyingi kuandika ya maelezo ya kazi. Kwamba kulikuwa hakuna wakati Awkward wakati mkutano na mwajiri, lazima kusoma kabla ya kutuma resume.

Baada ya kupitia mifano itakuwa wazi kwa nini vile mgombea hazifai kwa nafasi ya dereva binafsi.

Kampuni: Ltd. "Autotrans", 02,2015 g - 04,2015, redundancy hiari.

Tawi: usafiri wa abiria katika mji.

Nafasi: dereva wa basi.

Majukumu: tiketi abiria, na kuacha njia, huduma ya gari kukarabati uharibifu madogo.

Mapendekezo: Nataka kukimbia binafsi na ya siri Mkurugenzi dereva au mke wake, gari nzuri.

Kwa bahati mbaya, basi madereva - si zaidi ya dhiki-ushahidi na kirafiki kwa sehemu ya watu. mgombea ambaye ana uzoefu kidogo na matarajio makubwa kwa mwajiri wanaotazamiwa, itakuwa kukidhi mahitaji kwa nafasi.

dereva mwenye uzoefu

Kuzingatia resume ya dereva mwenye uzoefu, mtu anaweza mara moja kuelewa kwamba mgombea ina ujuzi muhimu na sifa. Hata mtindo wa kuandika tena Binafsi dereva kichwa kusimama nje miongoni mwa umati wote wa majibu. Ni anastahili mgombea CV maelezo, kufanya idadi ya mawasiliano kwa ajili ya mapendekezo (ambapo inawezekana) itakuwa zinaonyesha wajibu wa msingi si tu, lakini pia maendeleo ambayo inaweza kuwa katika kazi yake.

Kampuni: OOO "Trans-Neft-Resource", 2002-2014 GG.

Nafasi: dereva wa familia, dereva binafsi Mkurugenzi Mtendaji.

Sababu ya kuondoka: kuacha kichwa kwa makazi ya kudumu nje Shirikisho la Urusi.

majukumu:

• wakati usambazaji wa gari kwa mahali taka,
• kuacha usiku juu ya maagizo ya usimamizi;
• utekelezaji razvozok wageni, familia (watoto 2 - miaka 3 na miaka 11) kwa eneo maalum,
• safari na uongozi ndani ya Shirikisho la Urusi;
• trafiki kumbukumbu, kutoa taarifa ugavi kosa;
• matengenezo ya gari, kifungu ya ukaguzi wa lazima wa kiufundi,
• gari kudhibiti hali, kila vipengele na makanisa;
• utekelezaji wa uwekaji wakati wa sehemu ya lazima;
• gari nje na ndani huduma.

Mafanikio: kutokana na mipango ya wazi ya njia ya kupunguza matumizi ya mafuta na 20%.

sifa binafsi: usahihi, usahihi, uwajibikaji, dhiki, kutembea, uwezo wa kukaa kimya na kuhifadhi habari.

Kwa taarifa zaidi: ajali ya bure ya kuendesha gari uzoefu wa miaka 35 ya kuendesha gari uzoefu wa magari premium ( "Bentley", "Mercedes", "Volvo").